当社では共に働ける仲間を募集しています。
年齢/性別を問わずにお気軽にお問い合わせください。
募集要項は以下のとおりとなります。

雇用形態正社員もしくは契約社員
仕事内容・電気工事を行う現場の管理業務全般
・工事の進捗管理/工事現場での対外的な対応
・現場の長としての諸対応
※力仕事ではありませんので、
　性別/年齢問わず就労できます。
試用期間あり(３ヶ月）
▼使用期間中の労働条件
　同条件
賃金260,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、
パート求人の場合は時間額を表示しています
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◆給与の内訳
基本給（月額平均）又は時間額
153,000円〜168,000円
定額的に支払われる手当
現場手当30,000円〜30,000円
携帯手当10,000円〜10,000円
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◆固定残業代
あり
67,000円〜72,000円
その他の手当等付記事項
当社規定に該当する場合、
扶養手当・住宅手当あり
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◆固定残業代に関する特記事項
残業時間４５時間相当分です。４５時間に満たなくとも全額支給、４５時間を超過した場合は、別途時間外手当を支給します。
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賃金形態
月給
昇給▼昇給制度
あり
▼昇給（前年度実績）
あり
▼昇給金額／昇給率
1月あたり3,000円〜5,000円（前年度実績）
賞与▼賞与制度の有無
あり
▼賞与（前年度実績）の有無
あり
▼賞与（前年度実績）の回数
年2回
就業時間▼就業時間
8時00分〜17時30分
▼特記事項
現場の状況により、
始業及び終業が前後する場合があります。
時間外労働時間あり
▼月平均時間外労働時間
15時間
▼36協定における特別条項
あり
▼特別な事情・期間等
納期のひっ迫、現場・機械トラブルの対応等。
年６回を限度に月６０時間まで、年間６３０時間まで延長できる
月平均労働日数20.4日
休憩時間90分
年間休日120日
休日▼休日
　土曜日，日曜日，祝日，その他
▼週休二日制
　毎週
▼その他の休日
　年末年始、ＧＷ、夏期（お盆）休暇あり
※一部は、特別休暇及び有給休暇の付与による
年次有給休暇6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
加入保険雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
育児休業取得実績あり
復職制度あり
出産/育児、介護等の離職からの復職等
フルタイムの就業規則あり
パートタイムの就業規則あり
会社の特長完全土日祝休みのカレンダーにて営業を行っている当社。
業務とプライベート、メリハリをつけて働いてもらえるよう条件等を整えております。
選考方法面接(予定1回)、書類選考、その他
問い合わせ先▼課係名、役職名
代表取締役
▼担当者
皆川
（ミナガワ）
▼電話番号
0246-68-8550